Feliratkozás blogértesítőre

Azoknál a vezetői csapatoknál, akik már rendelkeznek az alapvető készségekkel, jellemzően kétféle módon lehet tovább javítani a teljesítményt: az erősségek jobb kiaknázásával, illetve a csapaton belüli együttműködés fejlesztésével.

Mi a program fókusza?

Míg a Tudatos Vezetés I. alapképzés az egyénre összpontosít és a legfontosabb vezetői ismeretek áttekintését és gyakorlatba építését tűzi ki célul, a program második szintje a csapatok működési hatékonyságát és kohézióját fejleszti.
 
Kinek szól a program?

A programot vezetői teameknek vagy egy csapatban dolgozó munkatársaknak javasoljuk.
 
A program végére a csapat:
 

  • tisztában lesz az erősségeivel,
  • elsajátítja az erősség alapú munkamegosztást,
  • megtanulja leküzdeni a csapatok öt működési rendellenességét, így:
 

 

  • képes lesz bizalmi légkört kialakítani
  • a konfliktusokat fel meri vállalni
  • elkötelezett lesz a közös célokért
  • kölcsönösen számon kéri a csapaton belül a vállalások teljesülését
  • a közösen elérendő eredményekre összpontosít

 

  • rendelkezik egy konkrét, üzletileg is értelmezhető kohéziós céllal,
  • rendszeresen nyomon követi a közös célok megvalósulását. 


Időtartam: kb. 5 hónap, a kontakt alkalmak száma: 8, + két on-line teszt
 
Tematika:

1. alkalom: Erősségfilozófia I
2. alkalom: Erősségfilozófia II.
3. alkalom: Egyéni/páros follow-up
4. alkalom: A csapatok öt működési rendellenessége I.
5. alkalom: A csapatok öt működési rendellenessége II.
6-8. alkalom: Csoportszintű follow-up találkozók
 
Milyen eszköztárral támogatjuk a vezetői csapat fejlődését?

A tudományosan megalapozott ismeretszerzés gyakorlatias tréning- és workshop elemek segítségével történik. Önismeretfejlesztő és egymás jobb megismerését elősegítő eszközöket használunk, valamint jelentős hangsúlyt fektetünk az utánkövetésre és a tudás gyakorlatba ültetésére. A Tudatos Vezetés II. program alapját a Tom Rath és Marcus Buckingham nevével fémjelzett erősségfilozófia és Patrick Lencioni csapatkohézió-fejlesztő modellje adja.
 

Tudatos Vezetés II. - a csapatkohézió erősítése